未経験の新人が、
プロジェクトリーダーに？

担当するお客様は中規模から大規模の企業や大学、官公庁など幅広く、一口にICカードの運用といっても顧客要件は多種多様。お客様のご要望に応じたシステム設計が必要になります。これまで様々なプロジェクトを担当していましたが、いちばん印象に残っているのが新しいクラウドサービスの試験導入プロジェクト。ICカードの発行と管理に欠かせない「CIMSA」という自社システムをクラウド化するという新しい試みだったのですが、入社2年目にもかかわらず、私がプロジェクトリーダーに抜擢されたのです。クラウドサービスそのものはほとんど開発されていたため、社内への試験導入を行うところからリーダーを担当することになったのですが、新サービスということもあり誰も正解が分からず、課題は山積み。動作テスト自体の経験はあったので「荻野くんならできるよ」と声をかけられたものの、そもそもプログラミング経験ゼロで入社した新人の私に、そんな重要な役目を任せてくれるなんて。ちょっと大胆すぎやしないか、本当に大丈夫なのかと、昼休憩の散歩中、ひとりソワソワしたのを覚えています。大変な思いをしたことは数え切れないほどありましたが、多くの人を巻き込み、多くの知恵や力を借りながら、自分主体でプロジェクトを動かしていく経験は、私にとって大きな学びとなりました。

面白い未来を、あきらめない。

技術的なところでの学びもたくさんありましたが、最も私のなかで印象的だったのは、先輩社員の「あきらめなさ」です。既存の入退システムと試験導入するクラウドサービスが連携できるか。そのテストを先輩と行なっていた際、なかなかうまくいかず、手こずりました。「ここは一度仕切り直しをしたほうがいいのでは？」そう提案しようとしていた私をよそに、先輩は何度もベンダーに電話をかけ、その場で原因を追求し続けたのです。そのあきらめない姿勢、粘り強く取り組む先輩の姿は、何事も効率よくスマートにやろうとしていた自分の何倍もスマートで、カッコよく見えました。たとえ図々しくても、ちょっとくらい迷惑をかけても、周りを巻きこみ泥臭く課題に食らいついていく。その姿勢を自分のなかに少しでも取り入れようと、もがいている真っ最中です。まだまだシステムエンジニアとしては経験も知識も足りていない。覚えなくてはいけないことだらけで、つまずくことも多い。でも、それがとても面白くワクワクしている自分がいます。いつか近い将来、試験導入段階のクラウドサービスの第一人者となるのが、いまの私の目標です。先輩社員に背中で教えてもらったように、泥臭く粘り強く、着実に力をつけていきたい。ゆくゆくはクラウドサービス自体をバージョンアップさせながら、ビジネスそのものの発展にも貢献していきたいと考えています。入社前にワクワクしたビジネスの広い世界へ、面白いほうの未来へ、これからも突き進んでいくつもりです。